近日，宿迁市卫生健康委员会通报了宿迁市2021年住院医师规范化培训（简称：住培）结业考核结果，我院6名参考学员（包含5名内科专业学员和1名妇产科专业学员）全部通过考核，为宿迁市唯一一家住培结业考核通过率为100%的国家培训基地。至此，我院连续两年实现住培结业考核全员通过，充分体现了我院规范的教学体系、科学的教学模式、高效的教学成果。
为加强培训内涵建设，提升培训质量，保障结业考试通过率，科教处考前做了详细、全面的迎考计划。组织学员召开考前交流会，积极做好迎考工作，并邀请往年优秀结业学员分享考试经验，提高复习效率、提升应试技巧。
为检测、提高培训质量和效果，科教处联合专业基地共同制定系统、严格的培训和考核计划，技能考核和理论考核双管齐下，全面提升学员的理论和技能水平。为确保复习内容更有针对性和实效性，科教处为基础薄弱学员配备一名专业老师进行考前辅导。此外，科教处还借助信息化考核平台开展“临床思维”实景模拟测试等等。在各项措施推动下，医院高效、圆满地完成2021年结业考核工作任务。
我院于2020年12月正式成为国家第三批住院医师规范化培训基地，为了切合新时期国家对住培工作的新要求、新任务，医院不断完善制度体系、壮大师资力量，提高保障水平，住培工作推进顺利，并取得较好成绩。医院先后制定了《住培组织管理及人员职责》《住培师资管理办法》及《住培导师管理办法》等教学管理团队责任细则，明确目标，落实责任。先后下发《住院医师规培期间薪酬待遇管理规定》《住培工作师资补助发放细则》《住培带教人员教学补贴考核管理办法》等保障举措，激发师资的教学动力，解决学员的后顾之忧。为提高师资的专业化水平，医院每年组织师资骨干参加国家级、省级住培师资培训班。医院充分利用中国医师协会开设的“毕教大讲堂”线上课程，定期组织院内师资进行观看，掌握住培教学管理的新理念、新方法、新经验。今年，医院根据“住院医师规范化培训评估指标”，首次系统、规范地开展院级督导工作，对全院专业基地/科室的制度落实情况、过程管理的规范性、教学满意度水平及台账管理等进行全方位的检查和指标，达到“以评促建、以评促改”，全面提升医院培训基地及专业基地的标准化建设水平。
作为国家新一批的培训基地，医院将尽快适应新的角色，承接新的使命、完成新的任务，积极贯彻落实国家有关住培的文件要求，关注住培政策的发展动态，掌握住培管理的规律和方法，加强师资队伍专业化建设，为全面提升医院的培训质量，培养更多医德高尚、医术精湛的医学创新人才而努力奋斗。
科教处 周刚/韩董
